Вакансии

Обязанности:

• Управление отделом бухгалтерского учёта резидентов (МСФО).
• Контроль правильности ведения бухгалтерского учёта.
• Курирование обучения сотрудников отдела работе в Oracle.
• Участие во внедрении Oracle.

Требования:

• Высшее экономическое образование.
• Опыт управления коллективом более 5 человек - от 2-х лет желателен.
• Опыт ведения бухгалтерии в ERP системе (например, Oracle, Axapta, SAP, любая другая система ERP).
• Опыт формирования финансовой, управленческой отчётности по МСФО.
• Знание английского либо немецкого языка- необходимый уровень для МСФО.

Условия:

• Интересная работа в швейцарском холдинге.
• Оформление по ТК.
• Оплата мобильного телефона. 
• Дружный молодежный коллектив.
• Наличие корпоративных мероприятий и обучений.

EBS Partners AG – амбициозная, активно развивающаяся компания, которой необходимы опытные энергичные сотрудники и руководители. Новая вакансия нашей компании –
Разработчик Oracle BI

Требования к кандидатам:

• знание и опыт работы с Oracle BI EE при разработке систем аналитической и/или оперативной отчётности;
• уверенные знания SQL и опыт моделирования реляционных баз данных;
• опыт формирования ETL-процессов (Informatica, ODI и т.д.);
• желательно: опыт работы с Oracle E-Business Suite;
• высшее техническое образование;
• владение техническим английским языком;
• личные качества: активность, целеустремленность, доброжелательность, нацеленность на результат и т.д.

Должностные обязанности:

• проектирование хранилищ данных;
• построение аналитической отчетности, витрин данных;
• фиксация и структурирование требований бизнес-пользователей.

Мы предлагаем:

• работа в интернациональном холдинге (10 стран мира, 22 филиала);
• корпоративные праздники, турслеты, программы для детей, подарки, конкурсы, награждения лучших сотрудников и т.д.;
• обучение и развитие, постоянное повышение квалификации, новые интересные задачи.

Перспективная должность в крупной международной компании, занимающей ведущую позицию на рынке логистических услуг. Нам нужны смелые, готовые к долгосрочному плодотворному сотрудничеству люди! Высылайте резюме на e-mail: tatsiana.malinouskaya@asstra.com

Обязанности:

• ремонт автомобилей, сварочные работы.

Требования:

• среднее специальное образование (обслуживание автомобилей);
• опыт работы от 5-х лет;
• наличие водительских прав категории B;
• исполнительность, четкое соблюдение требований ТБ.

Обязанности:

• организация обработки путевой документации, контроль за расходами водителей;
• организация связей с БАМАП/АСМАП, получение дорожных разрешений, подготовка отчетов в таможню;
• организация регистрации автотранспорта, получение допуска к перевозке под таможенным контролем.

Требования:

• здоровые амбиции, организаторские способности, умение руководить людьми;
• готовность брать на себя ответственность, стрессоустойчивость;
• готовность к командной работе.

Условия:

• АsstrA - швейцарский логистический холдинг, 17 лет на рынке транспортных и логистических услуг;
• AsstrA предоставляет полный спектр услуг: доставка любых видов грузов, таможенное оформление, страхование грузов, консалтинг в ВЭД и логистике;
• дружный коллектив, интересные корпоративные мероприятия, обучение.

Требования к кандидатам:

• высшее техническое образование;
• владение техническим английским языком;
• наличие завершенных проектов по внедрению OEBS в качестве архитектора OEBS;
• глубокое знание функционала приложений OEBS;
• понимание работы БД Oracle;
• отличное знание SQL, PLSQL;
• личные качества: активность, целеустремленность, нацеленность на результат.

Должностные обязанности:

• подготовка функциональных дизайнов расширений;
• сбор и анализ требований;
• настройка и тестирование OEBS.

Требования к кандидатам

• высшее техническое образование;
• английский язык (на уровне чтения технической документации);
• опыт выполнения проектов по внедрению HR модулей Oracle E-Business Suite в качестве консультанта;
• опыт реализации проектов по кадровому консалтингу;
• опыт внедрения различных ERP систем;
• навыки программирования на SQL, PLSQL;
• личные качества: нацеленность на результат, ответственность, активность.

Должностные обязанности

• завершение проекта по внедрению HR модулей Oracle;
• построение модели HR –процессов с учетом особенностей Oracle E-Business Suite;
• настройка и функциональное тестирование HR модулей Oracle E-Business Suite;
• написание заданий на разработку расширений базового функционала системы;
• документирование проектных результатов в соответствии с требованиями методологии Oracle AIM.

Приглашаем к участию!
Направляйте Ваши резюме и мы обязательно свяжемся с Вами!